Project management: wat is het?

Misschien heb je de term “project management” al eens gehoord, maar wat houdt het precies in? Eigenlijk zegt het woord het al: het is het efficiënt beheren van één of meerdere projecten. Hiervoor gebruik je verschillende vaardigheden, methoden en kennis om de doelstellingen van het project te realiseren. Dit zorgt ervoor dat projecten op een gestructureerde manier worden uitgevoerd en afgerond.

Auteur: Hanna Lankhorst Laatst bijgewerkt op: 4 september 2024

De betekenis van project management?

Project management is het proces van het plannen, organiseren en beheren van middelen om een project of meerdere projecten succesvol af te ronden. Een project is een tijdelijke activiteit met een duidelijk begin en einde, gericht op het leveren van een specifiek product, dienst of resultaat. Projecten zijn uniek, wat betekent dat ze specifieke doelen hebben die verschillen van de taken die dagelijks uitgevoerd worden.

In project management wordt een plan van aanpak ontwikkeld om deze specifieke doelen te bereiken. Dit plan dient als leidraad tijdens de uitvoering van het project. Hieronder staan de belangrijkste elementen van project management op een rijtje:

project management

  1. Projectinitiatie

In de eerste fase wordt een projectcharter opgesteld. Een project charter beschrijft in het kort het project, waaronder de doelstelling, kosten, baten en een geschatte tijdlijn. Dit helpt bij het vaststellen van projectdoelen en randvoorwaarden en zorgt ervoor dat het projectteam en de stakeholders goed geïnformeerd zijn. Wil je meer weten over het opstellen van een projectcharter? Lees onze blog hierover: Een Perfecte Project Charter.

Voorbeeld: De projectcharter benoemt het probleem van lange wachttijden bij de registratie van patiënten, wat leidt tot patiëntontevredenheid en inefficiëntie. De doelstelling is om wachttijden met 30% te verminderen door een snellere registratieprocedure te implementeren.

  1. Projectplanning

In de projectplanningsfase worden gedetailleerde plannen gemaakt om het project succesvol uit te voeren. Denk dan aan het opstellen van een gedetailleerde tijdlijn en het bepalen van het budget. De projectmanager zorgt er hierbij voor dat de plannen goed zijn doordacht en anticipeert op mogelijke obstakels en risico’s.

Voorbeeld: de projectplanning omvat het onderzoeken en ontwerpen van een nieuwe registratieprocedure, het selecteren van benodigde software en het trainen van personeel. De planning omvat twee weken voorbereiding en vier weken voor implementatie en training. Het budget dekt de software, de training voor personeel en de personeelskosten van het projectteam.

  1. Projectuitvoering

In deze fase worden de activiteiten uitgevoerd zoals beschreven in de planning. De projectmanager coördineert de uitvoering van de taken, lost eventuele problemen op en moedigt het team aan om op koers te blijven.

Voorbeeld: Het team implementeert de nieuwe registratieprocedure en biedt training aan de medewerkers om hen vertrouwd te maken met het nieuwe systeem. Gedurende de uitvoeringsfase worden de nieuwe processen in gebruik genomen en wordt het personeel begeleid bij eventuele aanpassingen.

  1. Projectmonitoring

Tijdens de uitvoering is het belangrijk om de voortgang te monitoren en te controleren. Dit omvat het bijhouden van de voortgang ten opzichte van de tijdlijn en het budget, en het oplossen van eventuele problemen die opduiken.

Voorbeeld: de projectmanager verzamelt gegevens over de wachttijden en feedback van patiënten en medewerkers. Als de nieuwe procedure niet de verwachte resultaten oplevert, worden aanpassingen doorgevoerd. Regelmatige voortgangsrapportages worden gebruikt om te beoordelen of de implementatie volgens plan verloopt.

  1. Projectafsluiting

In de laatste fase wordt het project afgerond. De resultaten van het project worden opgeleverd, vastgelegd en beoordeeld. De projectmanager is hierbij verantwoordelijk voor het coördineren van deze taken en ervoor te zorgen dat de projectdoelen worden behaald.

Voorbeeld: na de implementatie worden resultaten geëvalueerd door wachttijden te meten en feedback te verzamelen. Het project wordt afgesloten met een rapport over behaalde resultaten.

Waarom is het belangrijk?

Projectmanagement is essentieel omdat het ervoor zorgt dat projecten:

  • Op tijd worden afgerond;
  • Binnen het budget blijven;
  • Voldoen aan de verwachtingen;
  • Voldoen aan de kwaliteitsnormen.

Zonder project management kunnen projecten chaotisch verlopen, worden deadlines gemist, lopen kosten uit de hand en worden de beoogde resultaten niet behaald. Projectmanagement minimaliseert deze risico’s door continu toezicht te houden en waar nodig bij te sturen.

Project management tools en software, lees meer!

Hoe succesvol te zijn in project management ?

Om succesvol te zijn in project management, is het belangrijk om te beschikken over zowel harde als zachte vaardigheden. Het succes van een project hangt namelijk niet alleen af van harde vaardigheden, zoals het volgen van een planning en kunnen budgetteren, maar ook van zachte vaardigheden, zoals het vermogen om met mensen te communiceren, problemen op te lossen en samen te werken met verschillende stakeholders.

project management

Harde Vaardigheden

  1. Projectplanning: het opstellen van een gedetailleerd projectplan vereist sterke planningsvaardigheden. Een projectmanager moet in staat zijn om taken en mijlpalen duidelijk te definiëren en prioriteiten te stellen. Dit is belangrijk om deadlines te behalen en ervoor te zorgen dat het project binnen de vastgestelde tijd en budget blijft.
  2. Kostenbeheer: het beheren van projectkosten is nodig binnen project management. Een projectmanager moet een gedetailleerd budget kunnen opstellen, uitgaven kunnen monitoren de budgetstatus kunnen controleren.
  3. Risicomanagement: binnen project management moeten eventuele risico’s worden geïdentificeerd. Dit houdt in dat een projectmanager een risicomanagementplan kan opstellen, met als doel snel te kunnen reageren op onvoorziene omstandigheden. Dit plan helpt om risico’s vooraf te herkennen en vroegtijdig maatregelen te kunnen nemen.

Zachte vaardigheden

  1. Communicatie: dit omvat het duidelijk overbrengen van informatie naar het projectteam en stakeholders, maar ook het goed kunnen luisteren naar de omgeving. Dit helpt bij het oplossen van problemen en voorkomt misverstanden.
  2. Samenwerken: dit is belangrijk omdat een projectmanager met verschillende personen in en buiten het projectteam moet kunnen werken. Hierbij faciliteert de projectmanager een goede werkomgeving en zorgt ervoor dat teamleden in hun kracht worden gezet, door hen taken toe te wijzen die bij passend zijn bij hun vaardigheden.
  3. Probleemoplossend vermogen: het snel en creatief kunnen oplossen van problemen die zich tijdens het project voordoen. Hier is een creatieve en flexibele denkwijze voor nodig, waarbij de projectmanager in staat is om plannen en strategieën aan te passen wanneer de situatie daarom vraagt.
Aan de slag met project management? Volg een green belt!
De 14 management principes van Toyota
De 14 management principes van Toyota

De 14 management principes van Toyota vormen de basis van het Toyota Production System (TPS), waaruit lean is ontstaan. Lees hier meer!

Vier berekeningen die inzicht geven in een proces
Vier berekeningen die inzicht geven in een proces

Leer hoe je berekeningen maakt die je helpen om processen te begrijpen. Bijvoorbeeld de doorlooptijd en de proces efficiency.

Het VUCA model: wat is het?
Het VUCA model: wat is het?

Het VUCA model wordt toegepast in verschillende sectoren. Het is een tool die je helpt te bepalen wanneer je welke acties onderneemt.

Alle artikelen bekijken